Radu Georgescu este unul dintre cei mai cunoscuţi antreprenori din IT-ul românesc, cu 30 de ani de experienţă în dezvoltarea companiilor de software, internet, eCommerce ♦ În 2003 a semnat un exit de succes cu colosul Microsoft pentru tehnologia antivisurs RAV, în 2010 a vândut ePayment către Naspers, în 2013 a ieşit din Avangate prin vânzarea către Francisco Partners, iar în 2016 a făcut trasferul Vector Watch către Fitbit ♦ Etica nu se negociază, lipsa punctualităţii este un deal breaker, iar succesul se bazează pe execuţia impecabilă. Idei bune avem toţi, spune Radu Georgescu într-un nou interviu din seria Lecţii de Business.
În acest moment, Radu Georgescu este preşedintele consiliului de administraţie al SeedBlink, platforma locală de equity crowdfunding, care facilitează investiţiile în start-up-uri de tehnologie din Europa.
Pe parcursul anului 2023, SeedBlink a mobilizat 180 de milioane de euro, şi-a consolidat produsele de bază, a introdus noi tipuri de tranzacţii, şi-a extins reţeaua de parteneriate, a lansat resurse pentru educaţie financiară şi s-a extins în regiunea DACH (Germania, Austria, Elveţia) pentru a se poziţiona ca un jucător important în domeniul investiţiilor în tehnologie şi al equity management în Europa, completând portofoliul cu soluţii noi, inclusiv prin lansarea platformei Nimity.
„_Îmi plac foarte mult începuturile, îmi place tot din jurul procesului de a avea o idee, de a o încerca. Mi se pare incredibil să faci din nimic un produs pe care oamenii să îl folosească. Procesul mi se pare fabulous“, spune Radu Georgescu în cadrul unui nou episod al emisiunii Lecţii de Business, proiect editorial ZF susţinut de First Bank. Dar la final, ceea ce este cu adevărat remarcabil în antreprenoriatul din IT este faptul că dezvolţi o dată un produs bun, iar apoi poţi vinde acel produs de nenumărate ori. „Trebuie să ai înţelegerea businessului, nu ai nevoie de foarte mulţi bani, ceea ce este un avantaj major.“ Simplu spus, dar mergând mai în profuzime sunt multe piese de puzzle care trebuie aduse împreună. „Obiectivul principal este să construieşti o companie bună, nu pentru a o vinde. O companie bună, care are profitabilitate, clienţi, face bine în lume, îşi va găsi locul. Absolut! Nu aş începe o companie cu ideea de a o vinde. Inevitabil, dacă ai gândul acesta, vei lua scurtături şi vei face lucrurile nu tocmai corect._“
Ideea de business contează, desigur, dar uneori tinde să fie overrated. Execuţia impecabilă asigură succesul şi atrage investitorii.
„_Abilitatea de execuţie de business face diferenţa. Investitorii nu investesc în idei. Toţi avem idei senzaţionale. Şmecheria este să fii în stare să execuţi. pentru că de obicei ideile care par bune, par bune superficial din necunoştinţa ansamblului. Ai nevoie de execuţie de business, comercială, financiară. Succesul unei companii nu este doar ideea, ci tot puzzleul de business._“ Iar vocaţia de antreprenor se vede exact în abilitatea de a pune aceste piese de puzzle împreună şi de a înţelege în timp util ce nu se potriveşte şi ce lipseşte.
„_O bucăţică din puzzle dacă nu merge, lucrurile se vor duce în jos. Este o mare şmecherie să îţi dai seama ce nu merge, la momentul potrivit._“ Această căutare nu este simplă şi doar cine are stomac de antreprenor poate să o ducă la capăt.
„_Un antreprenor este acela care poate lega acest puzzle, care poate să adune o echipă, să pună lucrurile cap la cap, să aibă nopţi în care ştie că nu are bani de salarii, dar care se poate odihni pentru ziua următoare, când o ia de la capăt._“
În această construţie, partea de etică este deal breaker. Orice nu este 100% corect, pică. „_Întârzierile sunt deal breaker. Dacă am stabilit că ne vedem la 4 pentru un meeting, eu sunt acolo la fără 20 cu o carte. Îmi asum asta, timpul acesta în care eu aştept. Punctualitatea este un element de respect şi este forma cea mai la suprafaţă a unei punctualităţi generale a companiei. O companie se bazează pe puctualitatea livrărilor, a produsului. Mi se pare esenţială._“
Dar înainte de a începe orice, trebuie să ştii dacă eşti antreprenor sau nu.
„_Diferenţa eseţială este nivelul de risc acceptat. Un antreprenor îşi asumă riscuri semnificative. Un angajat are un nivel de risc acceptat foarte scăzut, el trebuie să ştie că la finalul lunii trebuie să îi vină salariul. Cred că primul lucru pe care l-aş avea de făcut dacă vreau să mă apuc de antreprenoriat este să înţeleg cât mai bine dacă sunt făcut pentru un nivel semnificativ de acceptare de risc._“
Odată clarificat acest lucru, în opinia lui Radu Georgescu oportunităţile de business pe termen lung vor veni din zona de securitate cibernetică, zona de cipuri şi partea de tehnică militară. Iar locul în care se regăseşte acum România o face o bună candidată pentru fructificarea acestora.
„_Antreprenorii români sunt acum în companii cu produse globale de succes. S-a cam rezolvat problema cu înţelegerea de management. Companiile din tehnologie nu mai sunt de mult companii de patron, ci companii organizate coerent, iar asta face diferenţa. Suntem într-un loc foarte bun._“
PublicatApril 26, 2024
Distribuie
Fii primul care află despre investiții, trend-urile din tehnologie, creșterea accelerată a ecosistemului European și obține acces rapid la toate resursele oferite de network-ul SeedBlink!
Tudor Goicea
Co-fondator Aqurate
-
Ca fondator de startup, mă bucur să fiu martor al dedicării SeedBlink de a sprijini companiile la început de drum dincolo de finanțare, printr-o gestionare sănătoasă a capitalului propriu ca urmare a lansării Nimity. În Europa este nevoie de o soluție care să ajute la o mai bună gestionare a relațiilor cu părțile interesate, angajații și viitorii investitori. Mai puțină muncă administrativă și creșterea transparenței în structura de acționariat sunt beneficii imediate pe care am putut să le testez.
Diwaker Singh
Co-Fondator & CEO
Crikle
Fiind o platformă care servește companiilor din tehnologie, SeedBlink este capabil să conecteze startup-ul cu mai mult decât bani. Investitorii SeedBlink sunt în primul rând tehnocrați care nu numai că înțeleg obiectivele strângerii de fonduri, dar sunt, de asemenea, capabili să contribuie cu resurse și oportunități de afaceri post-investiție. Pragul minim de investiții și accentul pe tehnologie diferențiază SeedBlink de alte platforme de strângere de fonduri. O soluție perfectă pentru orice tech-startup care caută finanțare plănuită strategic și inteligent.
Florin Stoian
Co-Fondator & CEO
Milluu
Am găsit în SeedBlink o platformă care ne-a oferit atât brand awareness, cât și acces la finanțarea necesară. Nu numai că am găsit o echipă de profesioniști care ne-au îndrumat și care ne-au ajutat să pregătim materialele necesare pentru campania de crowdfunding, dar ne-a și facilitat discuții cu VC-uri și business angels cu care nu am avut contact până acum. Campania SeedBlink a fost validarea de care aveam nevoie pentru a scala produsul mai departe, în timp ce fondurile obținute într-un timp record (doar 2 ore!) au fost o confirmare solidă că produsul nostru este dorit pe această piață și trebuie să continuăm să inovăm. Vă mulțumim!
Raluca Jianu
CEO & Co-fondator
Epic Visits
SeedBlink a creat un ecosistem vital pentru startup-urile aflate la început de drum, echipând antreprenorii cu know-how, încurajând printr-o serie de tool-uri, discuții sincere și uneori incomode dar necesare despre riscuri și vulnerabilități, dar și prin facilitarea unor conexiuni cu investitori care împărtășesc viziunea fondatorilor și pot contribui la succes. Am apreciat suportul constant din partea lui Eric și a întregii echipe în toate etapele campaniei. Mulțumim mult! :)
Join our newsletter
Your go-to source for European startup news, equity trends, VC insights, and investment opportunities.